محافظه الاسكندريه
عقد المهندس أيمن عطية، محافظ الإسكندرية، اجتماعًا تنسيقيًا مع المهندس خالد صديق إدارة صندوق التنمية الحضرية ومدير مشروع CBUID II بالوكالة الألمانية للتعاون الدولي GIZ
-
محافظ الإسكندرية يعتمد جداول امتحانات الفصل الدراسي الثاني للعام الدراسي 2025/2026
-
مدبولى: استمرار العمل عن بُعد يوم الأحد من كل أسبوع خلال مايو.. قانون الأسرة الجديد يحدد مسكن الزوجية والمسائل المالية مسبقا
-
مصر واليابان تعيدان تشكيل التعليم.. الثقافة المالية فى المدارس وربط مباشر بين الطلاب والاقتصاد الحقيقى بالبورصة
-
الزمالك يضع الرتوش النهائية على خطة عبور الأهلي فى الدوري
الرئيسية
الإسكندرية بلدنا
السـياحة
الاستثمار
المــرور
الخدمات
الشكاوى
التربيـــة والتعليـــم
التـنـظيــــم والادارة
الطــرق والنقــــل
الاسكــان والمرافـــق
الشئـــون الصحيـــة
الزراعة واستصلاح الاراضى
الطـــب البيطـــرى
التموين والتجارة الداخلية
التضامن الإجتماعي
الشبـــاب والرياضــة
القــوى العاملــــة
المديرية المالية
الرئيسية
..
الأجهزة الحكومية
..
المديريات
..
القــوى العاملــــة
..
الأخبار والأنشطة
..
عودة عجلات الإنتاج داخل "العامرية للغزل والنسيج"..
عنوان الخبر
عودة عجلات الإنتاج داخل "العامرية للغزل والنسيج"..
تاريخ الخبر
14/08/2025
نبذة
بتوجيهات من الوزير جبران ..تنفيذ بعض مطالب العمال المشروعة، ودراسة باقي المطالب
نص الخبر
مفاوضة جماعية ناجحة تتسبب في عودة عجلات الإنتاج داخل "العامرية للغزل والنسيج".. نجحت مفاوضة جماعية شهدتها شركة العامرية للغزل والنسيج بالإسكندرية ، في عودة عجلات الإنتاج للدوران في " الشركة "، بعد موافقة العمال وعددهم 1000 عامل، على عرضً من إدارة بنك مصر المالك للشركة، بتنفيذ بعض مطالب العمال المشروعة، ودراسة باقي المطالب في توقيتات محددة،مع مراعاة مصالح العمال والشركة .. وكان معالي وزير العمل محمد جبران، قد وجه الادارات المختصة بالوزارة ، ومدير مديرية العمل بمحافظة الإسكندرية محمد كمال ، بالتواصل اليومي مع العمال ، والعمل على تعزيز علاقات العمل بين طرفي العملية الإنتاجية، حيث انعقد هذا الاجتماع الذي شارك فيه ممثلي الإدارة والعمال ، بحضور مدير مديرية العمل ، واسفر عن إضافة 200 جنيه إلى "بدل الوردية" لتصبح 600 جنيه شهريًا، وتوفير سيارة إسعاف مجهزة من أول الشهر المقبل ،وعدم خصم أجور الأيام التي توقف فيها العمال عن العمل،وصرفها بالكامل، وزيادة حافز الجهد بنسبة 100% .. وكذلك سرعة دراسة كافة المطالب العمالية، وعرضها على مجلس الإدارة خلال مدة تتراوح من أسبوعين من تاريخه إلى ثلاثة أسابيع، وذلك عقب إعداد دراسة مالية دقيقة ، بالتوافق مع اللوائح والقوانين المعمول بها، تمهيدًا لاستصدار القرارات المناسبة والمتوافقة في ضوء ما تضمنه هذه الدراسة بما يحقق مصالح العاملين والشركة.
الصورة
الاستثناء من النهج
No exemption.
Exempt from policy...
تاريخ انتهاء مدة الصلاحية الأصلي
تاريخ انتهاء مدة الصلاحية
مرفقات
تم إنشاء في 29/09/2025 09:38 ص بواسطة dir3
تم إجراء آخر تعديل في 29/09/2025 09:38 ص بواسطة dir3
استخدم هذه الصفحة لإضافة مرفقات إلى عنصر.
الاسم
الموقع متوافق مع المتصفحات التالية :
عن المحافظة
خريطة الموقع
عن الموقع
أتصل بنا
سياسة الخصوصية
مركز المساعدة
© جميع الحقوق محفوظة لوزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري